薪資待遇及工作時(shí)間:
1.固定薪酬+團(tuán)隊(duì)績(jī)效工資+業(yè)務(wù)補(bǔ)貼+業(yè)務(wù)提成+團(tuán)隊(duì)年終獎(jiǎng);
2.舒適的辦公環(huán)境,豐富的團(tuán)建
3.繳納五險(xiǎn);
4.工作時(shí)間:早上8:30至12:00,,下午14:30至18:00,周末雙休,按國(guó)家法定節(jié)假日放假;
5.員工可享受節(jié)日福利。
崗位要求:
1、具備創(chuàng)新精神及良好的團(tuán)隊(duì)溝通表達(dá)能力,也有較強(qiáng)的銷售意識(shí),能獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開拓新客戶和維護(hù)老客戶;
2、有1年以上類似財(cái)稅銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、學(xué)習(xí)力強(qiáng)、抗挫能力強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)、良好的職業(yè)道德;
4、口齒清晰、良好語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力,較好的應(yīng)變能力及談判能力;
5、獨(dú)立編制銷售文案,具備一定的網(wǎng)站信息產(chǎn)品營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)及客戶服務(wù)意識(shí);
6、熱愛(ài)銷售工作,工作積極主動(dòng),思維活躍,有高度的上進(jìn)心,具備良好的職業(yè)道德操守;
崗位職責(zé) :
1. 團(tuán)隊(duì)的組建及培養(yǎng):負(fù)責(zé)對(duì)下屬的招聘、培訓(xùn)、任務(wù)分配及業(yè)務(wù)指導(dǎo);
2 .制定本區(qū)域的銷售計(jì)劃及銷售目標(biāo),并根據(jù)市場(chǎng)現(xiàn)狀及下屬的業(yè)務(wù)能力,分解并制定下屬的個(gè)人銷售目標(biāo);
3. 收集信息,組織團(tuán)隊(duì)執(zhí)行公司的銷售策略與政策,跟蹤拜訪量、簽單量等過(guò)程指標(biāo),**下屬與支持部門有效配合;
4 .定期檢查、監(jiān)督本區(qū)域的銷售計(jì)劃與目標(biāo)完成情況,保證團(tuán)隊(duì)及團(tuán)隊(duì)成員的銷售目標(biāo)的達(dá)成;
5. 根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略,制定本區(qū)域的市場(chǎng)培養(yǎng)及開拓計(jì)劃,持續(xù)提升市場(chǎng)份額;
6. 追蹤本地市場(chǎng)動(dòng)向,**下屬不斷開拓及維護(hù)新老商戶,并建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的商戶關(guān)系。
聯(lián)系我時(shí)請(qǐng)說(shuō)明是在儋州在線看到的…
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